「完美主義的原則」指的是在公司經營中毫不猶豫地排除曖昧和妥協，所有的員工都必須達到完美。
稻盛和夫學習過化學專業，他明白，當用許多藥劑進行調配，化合成一種新的化學物質時，哪怕是有一點的失誤，都會造成整個結果全部作廢。他從自己的學習體會出發，相信這樣的道理也同樣適用於企業經營，因此，完美的工作是他所追求的。不論是一些投資計劃，還是核算的管理，作為最基礎的資料假如有一點失誤，都有可能導致經營判斷的失誤。
所以，稻盛和夫先生斷定：無論是在管理部門抑或是銷售部門，都有必要去追求完美主義。這樣的完美主義還應該是企業全體員工對工作的態度，讓全體的職工共同擁有這樣的品質。
也就是說，為了能夠達到工作目標，這是公司員工對待工作必要的態度。在完美主義的引導下，京瓷公司的員工們，對銷售和利潤的計劃沒有「雖然沒有達到100％，但是已經達到了95％，這樣就可以了」之類的說法。無論是銷售、利潤、新產品的開發程式，抑或是有關工作整體的態度，他們都要執行完美主義，這樣的優良作風成了京瓷公司超強經營原則中最堅實的一個側面。