黨委辦公室有六位秘書，早上一上班是他們最忙的時候。要安排領導一天的工作，要了解領導的行蹤動向，上傳下達，該跑的跑到，該通知佈置的通知佈置下去。秘書小王沮喪了臉來找古三和，將一份檔案遞到古三和麵前，然後一言不發站在一邊。
古三和正在批轉一天的檔案，見又是檔案，問是什麼內容。小王說，這次人事調動，又沒有我家的。
古三和看一眼，確實是縣政府發的人事調動檔案。細看內容，裡面不僅沒有小王的愛人，黨委系統早就打算要調的人也一個沒有。這就怪了。調一般職工雖然是人事局的權力，但最少也要請示一下黨委，和黨委這邊商量商量。不請示不商量突然一個檔案，感覺有什麼不可告人的目的。小王多次提出申請，要求解決兩地分居，將在鄉下教書的妻子調到城裡。古三和請示過高書記，高書記點了頭，說到下半年一起研究解決。為此小王高興得差點跳起來，晚上帶了妻子提了一大包禮物來謝他。這才幾天，怎麼突然就發了文。他這個常委辦公室主任不知道，高書記也未必清楚。古三和想想，拿起檔案去找高一定。
高一定的辦公室是個套間，外間已經坐了三四個人等待彙報工作。按規定見領導要先到辦公室預約安排，但來彙報的都是些局長書記，自認為和領導熟悉，根本不遵守這樣的規定。古三和大步來到高一定面前，將檔案遞上，說，剛收到縣政府人事調動的一個文，不知您知道不知道這件事。
高一定看一眼，問，最近研究過人事工作嗎？
古三和肯定地說，沒有，黨委這邊肯定沒有。
高一定說，我也不記得有這回事。為什麼不研究就發文調人？
古三和搖搖頭，說，要調的人都是他們政府部門的親屬。政府辦調了兩個秘書的愛人，我們這邊一個都沒有。
細看果然是這樣。高一定猛拍一下桌子，厲聲道，怎麼能如此亂搞！不請示不研究，想怎麼幹就怎麼幹，這樣下去怎麼了得。你給我撥人事局長的電話，問清這是怎麼回事。
接通電話，古三和就將話筒遞到高一定手裡。高一定說，我剛看到你們發的一個文，我怎麼不知道這件事。
人事局長周立德剛解釋了幾句，高一定又猛拍了桌子高聲說，胡說！我告訴過你人事調動是最敏感最重要的事，必須黨委常委會研究，為什麼還擅自胡來！
周立德解釋說，是縣政府常務會通過，要求下發檔案，我只好照辦。
這樣的解釋如同火上澆油，高一定真的來了氣，臉都氣紅了，幾乎到了失態的地步，質問也變成了責罵：你胡說八道！黨領導一切，你把黨委擺在了什麼位置！重大問題要集體討論，難道你連這樣的常識都不懂嗎！他們要你下文，那你是幹什麼吃的，你知道不知道滕柯文要調走，你知道不知道這是調走前的突擊調人？你為什麼也不給我打個招呼！難道只有要官要權你才知道來找我嗎！我告訴你，檔案你必須給我收回，如果今天收不回，我立即撤了你的職。
周立德沉默不語。高一定再次要求立即將檔案收回時，周立德豁出去了，說，檔案是縣政府發的，要收也得縣政府去收。
高一定猛地扔下電話，說，你看我能不能把檔案收回來。然後說，你給我接滕柯文的電話。
撥通，古三和又急忙將電話遞給高一定。高一定聽半天，說沒人。古三和壓了重撥滕柯文的手機。接通後，高一定平緩了語氣問最近調動人事的事知道不知道，是怎麼回事。滕柯文詳細做了解釋。高一定耐心聽完，說，人事調動要黨委常委會研究，這是制度，這次怎麼不遵守。
滕柯文說不知道有這個規定，他只知道人事局屬政府序列，科級幹部要黨委研究，一般職工政府就可以調動，這次調的只是一般職工，連幹部都不是。
偷偷摸摸幹這樣的事還嘴硬，這次我一定要讓你知道縣長也是書記管的。高一定青了臉說，你應該知道，腐敗往往是從用人開始，老百姓最痛恨的也是人事腐敗，任人唯親，任人唯關係，一人得勢雞犬升天，這樣的腐敗現象黨不僅要管，還要從管理體制上加以防範，這就是人事要黨委集體研究的原因。你們匆匆忙忙丟擲這麼一個東西，群眾意見很大，黨委不能不問一個為什麼，你也不能不回答一個為什麼。
竟然說是匆匆忙忙丟擲，竟然無限上綱上線拉到人事腐敗上去。滕柯文氣不打一處來，但還是忍了，說，黨政各有分工，縣政府也是一個集體，縣政府常務辦公會也是集體討論研究，為什麼只有黨委會才算是集體研究。
看來你滕柯文是不願接受黨的領導，不願接受黨的監督，更不知道黨的政治制度了。兩人發生了激烈的爭吵。吵一陣，高一定說，臨調走前突擊調動人事，這是上面明令禁止的，也是很沒道德不講原則的。滕柯文立即反駁，問誰說他要調走，是已經下了檔案還是小道訊息。然後抓住不放說，我的調動是你說了算還是上級黨委說了算，你是縣委書記還是傳播小道訊息的街頭婦女。高一定自知不該說調走的話，但他毫不妥協，說，既然你不認錯不收回檔案，那就下午召開黨委常委會議，你是黨委副書記，一切問題咱們在黨委會上解決。說完，高一定掛了電話。
一陣憤怒過後，滕柯文又有點心虛。本來人事局提交的調動名單隻有七八個，大多是按政策需要照顧的，但上縣長辦公會時，幾位縣長又提出了幾個，要調動的人數一下增加到十幾名。他當時就覺得不合適，但去掉誰提出的都不可能，只好硬了頭皮接受這個現實。沒想到還是出了麻煩。
滕柯文給周立德打電話，問以前調一般的職工，是不是要上縣委常委會。周立德說，我
也說不清，一任領導一種做法，高書記當書記後，一般要上縣委常委會，也有沒上的，不管上不上，都是縣委和縣府提供給我們一些名單，然後通知我們上會，通知我上縣委會我就往縣委跑，通知我上縣政府會我就往縣政府跑，反正我們只是個辦事的，根本弄不清究竟該怎麼辦。
滕柯文生了氣說，難道就沒個章程嗎，明文規定是怎麼辦的，你那裡有沒有個依據。
周立德說當然有，有上面發的工作條例。周立德又說，可條例管什麼用，我已經向高書記解釋了，人家問我縣委是幹什麼的。你能拿出條例，人家當然也能拿出條例，這種事誰又能說得清。
周立德說得對，條例又有什麼用，許多事情本來就是矛盾著的，馬列主義活的靈魂就是具體事情具體對待。滕柯文什麼也不想再說，默默地掛了電話。
坐回到桌前，滕柯文感到事態確實嚴重，如果硬鬧下去，鬧到市委，無疑會加速調動問題的解決，那時很有可能以鬧不團結為由將他調走。再說，你滕柯文能在市委於書記面前提要求，人家高一定就不能在於書記面前談看法？高一定和市委李書記好，難道就不能和於書記也好？滕柯文覺得今天和高一定吵是最大的蠢事。小不忍則亂大謀，在此非常時期，任何一點風吹草動都會影響市委的決斷，都會影響他的命運。他決定徹底忍了，在下午的常委會上徹底讓步，最好一言不發，讓高一定佔足上風。給足高一定面子，他也不至於得理不饒人。
給秦涓涓打電話，問候幾句，然後問他的事有沒有動靜。秦涓涓說還沒上會，最近一位副書記不在，於書記也到省裡開會去了，可能還得一陣子。
放了電話，滕柯文又感到有點悲哀。作為一個縣長，竟要向一個打字員打探訊息，在市裡竟然沒有一個能說私話的知己領導。滕柯文長嘆一聲。他想，忍過這一陣，以後也得多往市裡跑跑，即使攀不到後臺，至少也要讓領導熟悉。
滕柯文沒想到的是，下午的黨委常委會一開始，高一定就開門見山說了事情的嚴重性，然後建議滕柯文做深刻的檢討。這和滕柯文一言不發的打算大相徑庭。不討論不表決就讓檢查，這也太霸道了。滕柯文想爭辯，但看看高一定黑青的臉，知道爭辯就是爭吵。他決定忍下去。滕柯文說，我確實不知道一般幹部的調動也要上縣委常委會，當然不知道也算錯誤，既然大家認為錯了，那我就向大家檢討。
這個簡短的解釋性的檢討，還是有點出乎高一定的預料。他以為滕柯文要激烈爭辯，所以才先發制人，開場就讓他檢討。高一定平緩了語氣說，今天的會不是針對某個人，而是針對這件事。既然滕柯文同志已經認識到了錯誤，那麼我們就不再追究個人的責任。但這件事影響很壞，下發的檔案必須收回來，必須等待時機重新研究。
收回已經下發的檔案，這是滕柯文從沒聽到過的，原以為只能是下不為例，沒想到還要收回。這樣將會造成多大多壞的影響，縣政府的威信也將被徹底踩到腳下。滕柯文說，把檔案收回，肯定會造成很大的影響，我的面子無所謂，政府的威信是不是要考慮一下，這些實際問題也請各位常委考慮一下。
滕柯文掃一眼大家，大家都低了頭面無表情。高一定說，現在已經造成了很壞的影響，收回檔案，正是為了挽回政府的威信，說明我們的政府是一個勇於面對錯誤，敢於改正錯誤的政府。
滕柯文再無法申辯，別的常委也沒人發言。高一定又開始講黨的組織紀律和廉政建設。講完，也再沒別的問題需要討論，只好宣佈散會。
回到縣政府，辦公室主任張勇說副縣長們都在會議室等著。滕柯文這才想起下午四點要開個縣長碰頭會，互通一下資訊，商量一下抗旱搶種的事。
來到會議室，副縣長們的臉色都一本正經，好像有點躲開他的目光不忍心看他。六位副縣長只有常務副縣長王正華是常委參加了剛才的會，肯定是王正華已經把事情的全部經過告訴大家了。滕柯文一下漲紅了臉，簡直有點抬不起頭來。這縣長當得也太窩囊了。
一連兩天的降雨基本解除了旱情，全縣絕大部分地方達到了溼透的標準，應該抓住這一時機搶種一些生長期短降霜前能熟的作物。會前滕柯文想了許多，有一系列工作需要佈置，現在突然覺得沒什麼可說的了：自己都灰溜溜的了，還有什麼臉面說三道四，即使說了，人家也未必聽。滕柯文簡單說了搶種的問題，要大家去諮詢一下專家看什麼作物生長期短，然後作了一下劃分，每個副縣長包幾個鄉，親自督促搶種，然後宣佈散會。
一個人獨坐在辦公室，滕柯文的心情煩惱到了極點。做檢查已經是剝盡了他的臉皮，要收回檔案，更是在他臉上狠狠給了幾個巴掌。如此狼狽如此沒威信，即使不調走，以後還怎麼工作，以後誰還會再聽他的，以後他說了還算不算數。如果以後局長科長們都跑到書記那裡彙報工作，還要他這個縣長幹什麼，還要這個縣政府幹什麼。
如此窩囊不順，呆在這裡還有什麼用。滕柯文想立即回市裡，找找於書記李書記，彙報
一下今天的情況，如果得不到他們的支援，就主動提出調走，調到別的縣或到市裡的一級大處當個處長。
打電話通知司機時，又沒了勇氣，又覺得越是關鍵時刻，越要慎重考慮，越不能盲目行事。
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