週五是休息前的最後一個工作日，公司允許不穿嚴格的職業裝，可以在符合著裝制度和禮儀的範疇內，穿稍微輕鬆一些的衣服，算是一種人性化的體現。

因為晚上答應和方雲曉去參加一個不知所謂的藝術展，我穿了件改良旗袍款式的上衣。一到公司，就遇見那天一起看電影的市場部主管，恰巧穆彥也正從任亞麗辦公室出來，和我們打了個照面。他今天穿著黑色修身裁剪的上衣，從走廊那邊過來，像塊磁石吸附住許多目光。

「小安，打扮這麼漂亮，晚上一定有約會！」那位主管笑著打趣我。

「週末當然要有約會。」我回應他的玩笑，並朝穆彥笑了笑，「穆總今天這麼早？」

穆彥面無表情，避開我的目光，一頷首就過去了。

我看著他的背影，莫名覺得古怪。

走進辦公室，發現紀遠堯也已到了，今天好像每個人都格外勤勉。

我看了看紀遠堯今天的工作日程，照例他會出席營銷部門每週五的全體例會。

我拿檔案進去，順便提醒他，一會兒該去26層了。

「今天不用去。」紀遠堯平靜地回答，

我怔了下：「那我通知程總主持會議？」

他薄削的嘴唇一抿：「讓穆彥主持。」

「哦……」我有些錯愕，向他投以詢問的目光。

他抬眼看向我，頓了頓，語聲低沉嚴肅：「公司決定對營銷部門進行合併調整。」

「合併？」我震住，無數問號當頭砸下，摸不清這是什麼意思，誰合併誰？

「市場和企劃部將合併為一個新部門，很遺憾有些同伴今天不得不離開公司。」

他用了「同伴」這個詞，而不是毫無感情色彩的「同事」。

然而他的語氣如此平靜，平靜得沒有一絲感情波瀾：「這是一個策略上的決定，我們不得不做取捨。」

我直勾勾望著他，頭腦失去反應能力，做夢也沒想到這個變故——傳說中的「裁員」，竟然在眼前說發生就發生。就在陪他輸液那個晚上，他不是還問起我對市場部的看法麼——腦子裡一激靈，隱隱想起當時的對話，異樣涼意浮上心頭。

難道那個時候，就已經醞釀下今天的變故，他已有了合併市場部的想法？

咫尺之外的紀遠堯，像一塊散發著寒氣的冰。

他溫和儒雅、風度翩翩，他從容自若，令人信賴，但遠遠不止這樣，月亮背後的陰影裡，還有無數張看不透的面容，看不清的微笑，每一個都可以叫做「紀遠堯」。

那夜的某一瞬間，我曾以為離他很近。

原來依然有著十萬八千里的距離。

我的情緒凍結在這一刻，沉默退出辦公室時，見他側頭看著窗外，夏日早晨的陽光竟刺目炫亮。

這是什麼樣的策略考慮，在新專案即將啟動的前夕，打亂自己一手建立的營銷團隊，丟掉這麼久以來辛苦培養的人才——我不懂。

很快訊息就已傳遍兩層樓。

人事部已行動起來，連同行政也都就位。

任亞麗和兩名人事主管已在26層的會議室裡，逐一與市場部員工談話。

網路技術主管開始對oa上的部分賬號進行鎖定。

一切早已準備好了，只等今天一聲令下，像做大掃除，乾脆利落地將這些朝夕相對、曾為公司付出汗水、辛勞甚至感情的人，齊齊掃地出門。

留給他們離開的時間只有兩個小時，包括談話、辦理離職手續、清理辦公電腦、整理收納個人物品。兩小時之後，他們的門禁卡將被收回，oa刪除，再不屬於公司的一員，這裡所有的門戶都將對他們關閉。一早出門上班的時候，也許有人還想著手頭的工作，走進公司大門的時候，絕不會想到是最後一次。

我躲在座位後整整一上午，沒敢走出去，怕看見那些將要離開的人。

最後還是被蘇雯叫去，經過走廊時，看見那天一起看電影的市場部主管馮海峰，拿著一隻檔案袋，從人事部出來，表情木然，手裡的袋子也許就裝著他為公司服務三年，最終能得到的一切。

他看見我，那表情似乎算笑了一下，一言不發轉身走了。

我卻說不出一聲再見。

所謂的合併，幾乎將市場部員工全部裁掉，只剩一個部門經理，一個主管，被合併到企劃部，從此統稱市場企劃部。原市場部經理變成副經理，成了徐青的副手。

對整個集團而言，幾個員工被掃地出門，是微不足道的小事。

對營銷部門，對穆彥，卻是傷筋動骨。

與此同時，公司宣佈了另一個重要訊息——新專案因故推遲啟動。

我去給程奕送檔案，他沒在辦公室，一個人在茶水間待著，沉默地喝著一杯咖啡。

看見我，他轉頭笑了一下。

我看著那杯咖啡黑乎乎的顏色：「你都不加東西，就這麼喝不苦嗎？」

他回答：「苦也是種味道。」

我笑了笑，遞上檔案。

他接過去看了一眼，沒說話，隨手擱在一旁。

有風吹來，薄薄紙頁掠過桌面，輕飄飄落在他腳下。

我將檔案撿起，遞上手中的筆，低聲說：「麻煩您確認下回執。」

他接過筆刷刷簽上名字，抬眼一笑，依然露出整齊白亮的牙齒，「你要咖啡嗎？」

我看著他的杯子笑了笑：「不要了，我怕苦。」

他也笑，眉毛依然很有特色地上揚，笑容中的陽光味道卻不再——在機場第一次看見他時，就像一個大學學長，和此時陰鬱的模樣，判若兩人。

每個離開的員工都獲得了應有賠償金，只有市場部主管馮海峰例外。

他是以重大工作失誤，給公司造成損失的緣故被炒，不僅沒有賠償，走得更是狼狽。

導致市場部付出這樣慘重代價的源頭，正是程奕負責調查的br造假問題。

對馮海峰的處理辦法也是程奕提出的，穆彥對此默許。

公司對具體人員的處理如此堅決，對事件本身卻採取了淡化態度，並沒有對內公開。除了極個別人知情，公司同事都不知道馮海峰和br究竟有什麼問題。事實上，我也只含糊知道個大概——此前br的報告對風險評估有嚴重偏差，影響了公司決策，以致臨時推遲新專案的啟動。程奕捅出這個問題，不只打擊到市場部，矛頭更直指穆彥。

紀遠堯不得不讓他調查，查到最後，終究沒有證據表明br的資料是人為造假，只能歸結為工作失誤。責任追究下來，落到馮海峰頭上，算是他的失職。

總部的責問，給紀遠堯施加了很大壓力，一個馮海峰不足以擋住殺氣騰騰的刀鋒，市場部終於被推上砧板，擋在了他們的主帥身前。

企劃和市場兩個部門，在各地分公司都是獨立並行的存在，職能上各有側重，雖然同在一個系統，卻常有各自為政，爭奪利益的情況出現。早在去年，總部就提出過精簡架構的想法，在其他分公司做過嘗試，合併這兩個部門，削減一直居高不下的營銷成本。

但在我們這裡卻受到牴觸——多個專案同時推進，推廣壓力很大，加上紀遠堯的支援，使穆彥有充分的底氣拒絕合併部門。

將在外，箭在弦，總部一時找不到理由強制我們接受調整。

而現在，穆彥卻手起刀落，親自砍掉了自己珍愛的那條臂膀。

他一手建立的江山折耗慘重，市場這半壁幾近全毀。

看上去程奕似乎又贏了，可明明流血的人是穆彥，陰鬱的表情只出現在程奕臉上——他恐怕沒有想到，對手寧肯自斷其腕，捨車保帥，也不給他伺機插手的機會。

市場部是程奕好不容易尋找到的突破口，剛剛撕開一條裂紋，卻被人徹底堵上。

這個結果不但使程奕插手的目的落空，更將他推到整個團隊的對立面。

穆彥曾開玩笑說，如果在古代戰場上，他定是橫刀立馬，陣前直取上將首級的虎將。

他是大開大闔，愛恨喜惡分明的人，經此一役，和程奕的嫌隙恐怕再難化解了。

週一的晚上，紀遠堯留在辦公室很晚都沒走，將近八點鐘了，他還在裡面忙碌。人事部今晚也在加班，有個同事叫了外賣，順便問我要不要也叫一份。

這提醒我想起自己的本分，就去敲了敲紀遠堯的門，過了好一會兒才聽見他說進來。

推開門，看見他剛剛掛上電話。

我問要不要為他叫外賣。

他像是這才想起時間，看了下表，詫異道：「八點了？穆彥還在嗎？你叫他過來。」

我點點頭，帶上門的時候又問：「那外賣還是先給您送上來？」

他笑了下：「好。」雪一樣清冷的燈光下，他又低頭開始忙碌。

我撥了穆彥辦公室電話，往常這個時候，他一般都還在，今天卻好久無人接聽。

又撥他手機，終於接了，卻不像在安靜的室內，電話裡隱約有風聲傳來。

我一下子明白他在哪裡了。

聽說紀遠堯找他，穆彥淡淡說了聲「馬上來」，便結束通話了電話。