第十六章 要多少?

官道之色戒 低手寂寞 第2頁,共2頁

在工廠的管理過程中,由於制度不嚴,管理不善,使得車間裡跑冒滴漏現象嚴重,職工對工廠缺乏足夠的認同感,由於工資過低,加之對管理層的貪汙腐化存有不滿情緒,個別的員工在悲觀失望之餘,甚至採取極端的方式來洩憤,直接扳開閥門,將尚在加工過程中的牛奶放入下水道,有時更把清洗管道用的酸鹼液打入奶罐中,使得整罐牛奶都被浪費掉。

王思宇根據偷來的配方和原物料採購價格表,以及從鍋爐房、製冷間那採集到的能耗資料,開始對一種調配型牛奶進行了成本分析,發現單單在製造成本上,每袋就要虧上五分,如果打上物流成本跟營銷費用,恐怕每袋至少要虧上一角錢。

而銷售方面,負責銷售的副廠長壓低產品的實際銷售價格,以促銷為名貪汙銷售款,更加可惡的是,他在私下裡與部分渠道經銷商互相勾結,惡意佔用奶款,為工廠造成了大量的死賬壞賬。

青羊乳品廠之所以能夠維持生產經營,就是靠省財政撥下來的省級貧困縣工業特別救助資金,這些蛀蟲不管工廠的死活,硬生生地要啃倒這棵大樹。

問題很多,王思宇倒在床上,眉頭緊鎖,這些天來,他之所以一直呆在工廠裡,就是因為還沒有找到很好的辦法來解決這家企業發展中的核心問題,啄木鳥好當,處理掉這幾個小人物也許並不吃力,問題在於,青羊乳品廠如今積弱難返,到底要採取哪些辦法,才能讓它真正地獲得新生呢?

王思宇畢竟不是企業家,這實際上已經完全超出他的能力範圍了,這不是通過百度就能解決的問題,這種涉及企業核心競爭力的問題,幾乎每個企業經營管理者都在日思夜想……

既然自己想不通,那就聘請有能力的人來解決,王思宇覺得應該把複雜的問題簡單化,企業管理的問題,直接交給行家裡手來解決,自己只需要找到充足的資金,有了資金,不怕招不來優秀的管理人才,將這家病入膏肓的國營企業儘快改制,打造成更具備生命力的民營企業,這才是自己應該去思考的方向。

快到晚上八點鐘的時候,王思宇先撥通了周松林的電話,寒暄幾句話,就單刀直入地切入話題,「周書記,我想先通過青羊乳品廠開啟局面,沒有資金支援是不行的,您看市財政能否給予適當的支援?」

「要多少?」周松林的話音裡透著一絲不快,心想這個臭小子,多少天都不來個電話,打個電話過來就是要錢,實在是不像話。

「一千萬。」王思宇琢磨著好不容易張次嘴,怎麼也得來個獅子大開口,不能輕易放過這頭大肥羊。

「一千萬?」周松林皺皺眉頭,把身子向後倚去,搖頭道:「絕對不行,市裡財政也很緊張,這麼大的數額必須請示項市長,財政局那邊是沒有辦法直接批下來的。」

見王思宇半天沒吭聲,周松林心裡就有點過意不去,畢竟人是自己派過去的,青羊的工業現狀他很瞭解,不給點支援說不過去,就主動開口道:「五百萬吧,我爭取半個月內幫你把資金落實到位,怎麼樣?」

王思宇點頭說:「好,那就五百萬。」

隨後他又撥通了方如海的電話,「老師,我想先通過青羊乳品廠開啟局面,沒有資金支援是不行的,您能否幫我從銀行方面搞筆貸款?」

「要多少?」方如海笑吟吟地問道。

「三千萬。」銀行當然比市財政局更有錢,王思宇當然要抬高價碼。

「三千萬?」方如海皺皺眉頭,把屁股向床裡挪了挪,搖頭道:「三千萬能幹個啥,這樣,你抓緊時間帶著專案書到玉州來一趟,我給你引見幾個人,一個月內我先幫你搞到一個億,如果有必要,半年內再給你追加三個億,滿意嗎?」

「謝謝老師。」結束通話電話后王思宇才深切地感受到,周松林和方家在實力上有多麼大的差距,這種差距有時候是可以用具體的數字量化的。

正躺在床上開心時,手機突然發出「嘀」的一聲,看了張倩影發來的簡訊,王思宇心裡最後一塊石頭也落了地,原來那個所謂的拉丁舞大賽是個騙局,主辦者已經因為詐騙被拘捕,王思宇強忍著笑意給張倩影打過去,兩人躺在床上煲電話粥,直到沉沉睡去。