第六十七章 效忠

宋宜珊低著頭,默默做著會議記錄,全程一句話都沒有。

盛景明不顧譚玉成眼色,會議剛開始就坐在袁熙身邊,和她碎碎念最近新招的幾個銷售。譚玉成見他沒響應,暗暗瞥了袁熙一眼,陰著臉:這女的什麼時候又把景明的魂兒勾走了,野心真是不小!

「景明,你有什麼要補充的?」譚玉成看著手下這員銷售猛將,揚言提醒,「大家都等著你呢。」

盛景明從袁熙身邊抬頭:「哦,袁主管有更好的想法,我正在和她探討。」

影片突然重新出現,舒音快速整理著自己的衣服:「說到哪了?」身邊小狗咕噥叫了兩聲,舒音將它抱進懷裡。

眾人一愣。

譚玉成挑眉,完全沒搭理舒音:「哦?袁熙還有想法?那就說出來讓大家一起聽聽。」

盛景明示意袁熙開口。

「新招聘的銷售人員缺乏系統培訓,但是因為活動大賽即將開始,他們也不得不上場作戰。」

袁熙看了一眼舒音,繼續說道,「既然還沒掌握語言技巧,不如就先訓練肢體動作。比如當客戶來到早教機前時,無論他們買不買,我們的銷售都要做到對客戶鞠躬、微笑、點頭。」

盛景明補充:「每一個銷售人員都要做到這一點,不帶個人情緒進入賣場。」

「微笑是肯定的。鞠躬也沒問題。」譚玉成生著舒音的氣,又不爽一個廣告人隨便指揮銷售人員,「這個點頭有什麼用意?萬一客戶問一些需要搖頭的問題,也要點頭?」

袁熙頓了頓:「是引導。」

她將視線掃向諸位同事:「每個人都能通過訓練提高自己的感染力,在談話中將別人納入自己的節拍,甚至還能令對方感到自信和愉悅,這是全方位的吸引。但是要做到這一點之前,就需要讓對方的身體動作、微笑和頭部豎直運動與銷售員自己的運動達成同步。」

「說了那麼長,無非就是微笑,微笑再微笑!」舒音聽得不耐煩,透過螢幕瞪著袁熙,「我沒覺得有用,你純屬是在多嘴。」

舒音向前探了探身子,一張大臉立刻逼視著眾人:「袁熙你動動腦子,出的主意真是垃圾,浪費大家時間。」

袁熙知道自韓望之事後舒音不喜歡自己,索性閉嘴,任由她在對面挖苦嘲諷。

剛剛袁熙的話也在涉及廣告策略,周益勤替她解圍:「點頭是一種暗示,如果電視廣告的畫面能使觀眾的頭部反覆做豎直運動,這則廣告就會更容易見效。」

舒音見周益勤這麼說,愣了幾秒,故作思考道:「或許……從大家更容易忽略的地方下手,正是銷售的突破點?」

明顯捧周益勤的場,譚玉成心知肚明,看來舒音對新提拔上來的這位心腹很是看重。

然而沒等譚玉成說話,金髮男人又一次走過來,直接撩起了舒音的上衣。

白皙細嫩的肌膚立刻出現在眾人面前。

舒音將小狗摔下地板,小狗衝金髮男人汪汪直叫。男人的咕噥聲,舒音的阻止聲,小狗的狂吠聲,又吵又鬧,一團糟。

「啊……我有點事,你們繼續……吧。」

慌亂中舒音手指摸上鍵盤,影片再一次黑屏。

整個辦公室氣氛低到冰點。

溫厚德握拳半咳,向譚玉成使了個眼色。

兩人一向親近,譚玉成自然知道他的意思,刻意忽略剛才的尷尬,吩咐盛景明:「新招來的幾個畢業生,就在專賣櫃這麼做吧,務必加強服務意識。」

盛景明笑:「我就說吧,袁熙的建議對我們銷售轉化率來說用處很大。」

眼見大家誇讚袁熙,程琪更是高興,為自己廣告部擁有這樣的人才感到得意:「升袁熙做副主管時我就知道她未來可期。她確實進步很大,能力很強,在工作中協助我做了很多工作。」

好的管理者就是要培養人才,程琪誇讚袁熙的話裡句句不離她自己的功勞。

譚玉成也不得不承認:「簡單的事情用心做,就是區別銷售人員好壞的關鍵。」

這下程琪更是咧開了嘴,向袁熙投去滿意的表情。

會議繼續進行,坐在桌角的詩非冷眼掃著剛被讚美完的袁熙,唇角嘲諷似的暗揚。

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