宋時微持不同意見，「錯，如果拍到了，他們會否定我的所有能力，無論是升職還是加薪，都覺得是靠你得來的，甚至會說，成立智慧家居部就是為了我。」
謝嶼舟：「我看著是這麼昏庸的人嗎？花上百萬給你玩。」
宋時微：「有可能，畢竟大家喜聞樂見，能編排什麼愛情故事，也能滿足一些人的心理，為自己的不行找藉口，謝總久居高位，自然不明白。」
剛剛心底異樣的感覺消失，也許真的是錯覺。
謝嶼舟的拇指摩挲她手腕的手鍊，戴了很多很多年，和錢包一樣自欺欺人，「不過，南城這麼多企業，你偏偏來了寰宇。」
宋時微吐了吐舌頭，「那是因為寰宇是第一個給我發offer的，我急著入職。」
謝嶼舟試探性問：「如果你提前知道寰宇是我們家的呢。」
宋時微嘴硬道：「當然不會來，等著你拒我還是侮辱我。」
或許是冥冥之中註定，第一個面試第一個錄取的公司。
新任總經理歡迎大會恐怕另有隱情，不然怎麼會喊她一個新人參加。
——
由於媽媽的病，宋時微偶爾需要請假，好在沒有影響工作。
除了喬言心和孟新允，其他人並不知道她和謝嶼舟的關係，工作有條不紊進行。
寰宇的智慧家居部經過在上半年的宣傳造勢，在市場上初步取得了一些成就，積累了口碑和經驗。
經過這幾個月的工作，宋時微升任智慧家居部的策劃負責人。
她的任命不是由謝嶼舟一個人決定，由公司中高層投票表決通過。
寰宇每年兩次升職機會，任命書一發，有人表示不滿，她才來公司一年多，還是從小策劃做起，憑什麼是她？
而這是表面的話，私底下說的話更難聽。
但凡女生升職一定會造謠私生活，諸如爬上了誰的床和誰有一腿，不然怎麼會這麼快升職，還說女孩子那麼有野心做什麼，最終還不是要嫁人生孩子。
傳到宋時微耳中，她一笑置之，她又不是人民幣，不能讓人人都喜歡，只要不舞到她的面前，她尚能忍受。
一個策劃負
責人都讓他們破防了，如果有一天，她升到副總，不知道又是什麼嘴臉。
想想有點期待。
孟新允是總經理助理，同時肩負監督公司輿情之責，流言甚囂塵上，不得不重視。
「老闆，最近有關太太的流言要處理嗎？太太她會不會接受不了？」
他欲言又止，那些話不堪入目，心裡脆弱的人恐怕會承受不住。
謝嶼舟掀起黑眸，「那你小瞧了她。」
心有擔憂，「都說了什麼？」
孟新允看老闆的臉色，膽戰心驚開口，「猜測太太是哪個領導的情人。」
謝嶼舟來了興趣，「猜了誰？」
「陳總、章總。」老闆的臉色越來越沉，孟新允擦擦額頭的冷汗，「目前沒人懷疑到您的頭上。」
「他們的想象力是不是不太夠。」
謝嶼舟表情嚴肅，冷冷說道：「誰告訴他們女性升職就一定是要靠身體，去查源頭是誰，誰參與了，查到一律開除。」
孟新允：「好的老闆。」
他知道老闆不單單是為了老闆娘，謝嶼舟上任以來制定的一系列舉措他看在眼裡。
招聘不歧視男女、男女同工同酬、上下班彈性打卡、不做無謂沒有意義的日周月報。
在工廠為弱勢群體提供崗位，保障每個人的合法權益。
這些措施實行以後，員工的工作效率更高，積極性大大增加。
都怕公司倒了，再找不到這麼人性化的老闆。
這邊，宋時微去到頂樓的會議室，就展廳選址向謝嶼舟和公司高層彙報，「謝總好、顧總好、孟助好，關於展廳的選址，綜合考量了幾處位置，最終選在二環內，優勢是雙地鐵口，兩條主幹道交匯，停車位充足，缺點是高峰期車流量大會堵車。」
「展廳設計方案如下，採用現代簡約風格，從全齡段出發，打造多個樣板房，線上小程式已除錯完畢，引導客戶親自設計，設計師參與指導，預計在11月完工交付，12月底按時營業，趕得上年底新房交付的高峰期。」
彙報結束，顧斯喬首先詢問謝嶼舟的意見，「謝總，您的意見呢。」
謝嶼舟將問題拋給了對面的人，「你們呢？」
陳副總髮表意見，「場館面積會不會太大？租金成本太高，是一筆不小的負擔。」
宋時微翻到ppt的最後一頁，「陳副總，我們大致談好了優惠，這個是場地租金。」
這是餘子昂家的地，正愁面積太大租不出去，現在正好，他不僅不收高價，還要感恩。
陳副總：「那我沒意見。」
關於展廳的議程一致通過，現場立刻動工。
顧斯喬又交代宋時微，「客戶的資料儲存好，絕對不能被賣出去，不管旁人，不能從我們的手裡流失。」
宋時微：「我明白。」
其他領導紛紛去忙別的工作，辦公室剩下三個人。