第九十二章整你沒商量官途風流青豆

常新宇起初以為，為了教師集資與民辦教師交轉正費的事，張明會再次地與他據理力爭，結果張明沒有。http://這讓他感到很奇怪。好比鬥牛士拿紅布在公牛眼前晃動，公牛卻不但沒有被激怒，反而顯得很溫順一樣。

他預計張明執行這樣艱鉅的任務會遇到困難，現在的老師也不是溫順的綿羊了，他們肯定會有抗爭。一旦有這種事情發生，他就有理由下張明的課了。罪名他都替他想好了，執行政策不力，不能駕馭局面。

可惜的是張明的任務執行得非常順利。

是他運氣好，還是能力強？

看來，自己精心設計的這個局沒有達到預定目標。第一次進攻宣告失利。但這並不妨礙他發動第二次進攻。

常委會上，輪到常新宇發言的時候，他憂心忡忡地說：「最近一段時間，我走訪了幾個部門，也收到了一些群眾來信，發現各機關各部門工作作風懈怠，工作效率低下，工作始終停留在「一般化、過得去」的水平上。這對我們中江的發展極為不利啊！按照軍隊裡的做法，出現這些問題，就要找主官負責。而在我們政府機關裡，對各單位負責人的責任追究制度還很不健全。這樣下去，是要誤大事的。必須儘快地想辦法扭轉這一局面。」

馬一鳴饒有風趣地聽著常縣長的發言，揣摩著他說這番話的用意。這個軍隊裡出身的縣長有魄力，肯辦事，雷厲風行，大刀闊斧，很合他的胃口。因為這段時間他正在操心自己「挪動挪動」的事，縣裡的工作他基本上交給了常新宇。一個領導在某個職位上呆一段時間後，就會產生倦怠感。這個時候，這個領導就不再像以前那樣能夠親歷親為了。

但是工作還是要做。怎麼辦？就必須讓副手為自己把這些事辦起來。

要讓副手全心全意為你辦事，就必須適當放權。副手有了權，積極性就會大大提高。當然，一把手也要對這個副手留一個心眼，防止他篡權，防止他搗鬼，防止他出現重大失誤。

馬一鳴揣摩的結果是，常縣長的這番話對工作有利,對自己沒有威脅。只要達到這兩個標準,他就會予以支援。至於他有什麼其他目的,自己懶得**那份心。水至清則無魚，人至察則無徒嘛！所以他立即予以了肯定性的回應。

他說：「常縣長的話我深有同感！真是一針見血！我建議常縣長把這個事情拿在手裡抓一抓，研究一下，怎樣解決好這個問題。既要治標，又要治本。常縣長，你覺得應該怎麼辦？」

常新宇對此早有考慮，他說：「對這個問題我有一個初步設想，那就是加強考核評估，引入競爭機制，對各機關一把手進行考核排名，排名靠前的要獎勵與提拔，排名靠後的要進行批評教育，居末位要給予一定的處罰，成績特別差，群眾意見特別大的單位，可以直接撤消一把手的職務，另選高明。而且，為了瞭解到真實情況，我不想讓那些考核物件事先知道。常態的工作狀況是最真實的。大家看這樣行不行？」

馬書記說：「我看很好，早就應該這樣做了。不過，在制定評價標準時一定要多方徵求意見，要做到公平合理，可操作性強！」

馬書記表了態，其他常委自然也支援，當然，他們也在細節上提了幾點建議。不過，大多數人都知道，常縣長突然來這麼一招，其動機恐怕不像他所講的那樣冠冕堂皇。整風往往是藉口，真實的目的往往是為了整人。不管他整誰，先把這個訊息透露給自己的親信再說！免得在這場「運動」被錯殺了。

常委中，幾乎每個人在下面都有自己的人。當下級的，上面沒有人難得升職。當領導的，下面沒幾個親信，也不好混，很容易陷入孤立無援的境地。

羅副書記關心的人當中有一個就是團委書記白雲。白雲當上團委書記是沾了羅副書記的光，