第二零三章創新典型

隔了一天，市長打電話給李向東，叫他去他的辦公室，一進門，卻見小劉也在，但小劉見了他的神情很有些不安。市長對李向東說，坐吧，坐吧！李向東便和小劉並排坐在沙發上，市長把辦公桌前準備給來訪者的椅子拉過來，坐在他們對面。

他揚著手裡的資料問李向東：「這份資料你看過了嗎？」

李向東掃了一眼，正是小劉的那個方案，便詢問小劉：「和給我的那份一樣嗎？」

小劉臉紅了紅說：「是一樣的。」

李向東就對市長說：「看過一下。」

市長說：「我想聽聽你的意見和看法。」

李向東說：「前兩天，我已經把我的看法告訴小劉了，如果，他這方案沒有改動，沒有新的內容，小劉也應該知道我的意見和看法。」

他說，我不想再重複，還是讓小劉說吧。

小劉便坐立不安了。他知道，這是李向東在出他的洋相。

如果，他小劉直接把方案呈送到市長這來，雖有越級之嫌，但也還說得過去，畢竟，這方案與招商引資有干係，市長又是主管招商引資的。然而，他小劉先把方案呈送給李向東，在李向東那得不到支援了，才又轉呈市長，這性質就不一樣了，就有一種不滿意李向東，越級告狀的意思了。

李向東和他小劉又是什麼關係？只是上下級關係？

自從，李向東把他小劉帶去古兜鎮後，他就處處關照他，可說是他的師傅，他的靠山。有這麼對自己的師傅，對自己靠山的人嗎？

小劉已經意識到了李向東的極度不滿，只是礙著市長沒有發作。

市長便詢問似地看著小劉。

小劉結巴了，說：「這個，這個……」

市長沒等他說下去，卻「哈哈」笑起來，說：「年青人膽子大一點？有什麼說什麼。」

他說，怎麼李市助來了，你就變得吞吞吐吐了？有話都不敢說了？你應該保持我的一貫作風，不管在什麼場合，不管在什麼人面前，都要有敢於陳述自己觀點的勇氣。

他說，我看得出來，李市助並不同意你這個方案，但是，你還是自信自己這方案是可行的，所以，你希望通過我的支援，實施這個方案。這很好嘛，這就是年青人敢作敢為的特點！

他說，我的態度很鮮明，完全同意你這個方案，並且，要傾盡所能，在短期內實施這個方案。

市長對李向東說：「你必須認真抓好這項工作。」

他說，我叫你過來，當然，也想聽聽你的意見過看法，但是，現在我知道你是持反對意見的，那麼，我想，你的意見和看法就不要說了。

他說，我叫你過來，更主要的是要你來實施這個方案，有意見和看法，可以保留。但是，你必須充分認識到，這是一項改革，是一項創新，如果成功了，他就會成為一個典型，全地級市的典型，乃至全省的典型。」