第32章 新部門

一直到休息時間快結束時,他也沒想起什麼有用的東西。隨手將那張亂塗的紙撕下來,揉成一團,向角落處的紙簍扔去。

紙團準確地飛進了紙簍。

他拍拍手,將椅子轉過來,喝了一口茶,打起精神,繼續跟電腦裡的資料死磕。

…………

接下來,陳旭又回到了以往平淡的生活,也只有高中同桌收到手機後,給他打過來了九千塊,算得上一個驚喜。

他投出去的幾份簡歷,也暫時還沒有訊息。

一個星期後。

如同往常一樣,他準點來到公司,經過這一週的適應,他終於重新恢復了半年前的工作狀態。

到了公司後,他發現同事們一反常態,湊在一起談論著什麼。

他轉頭問老唐,「這是怎麼了?難道公司有什麼大事發生?」

「我也是剛到。」老唐搖頭,表示他也不清楚。

「你們還沒聽說啊。」這時,陳旭旁邊的同事蔡昊湊了過來,憂心忡忡地說道,「現在有訊息說,公司準備成立一個營銷部,到時候,很可能會把咱們廣告部給撤消。現在,老王已經去打聽訊息了,也不知道是什麼情況。」

老唐一臉吃驚,「怎麼這麼突然?昨天還一點風聲都沒有。」

陳旭也意識到這個訊息意味著什麼,他們公司並不是做產品的,新成立的營銷部,明顯跟廣告部的作用有些重疊。

到時候,新部門肯定會被剝奪掉大量的權力,更嚴重的是,直接被裁撤掉。不論哪個結果,對他們這些廣告部的成員來說,都不是好事。

當然了,對於已經準備好辭職的他來說,並沒有什麼影響。

要說起來,他所在的這家公司,可不是什麼小公司,底下有近十家大型連鎖超市,全都位於商業中心。

把底下那些大型超市的員工都算上,公司的僱員超過兩千,妥妥的大型企業了。

作為總部的廣告部,名義上,統管著所有門店的推廣。

然而,實際上,每個賣場的獨/立性很強,每次有什麼促銷活動,都是自行其是,最多打個報告上來通知一聲,廣告部根本插不上手。

至於原因,很簡單,每個賣場的經理,都是一方大吏。名義上,跟營銷部的部長平起平坐,實際上,人家能力比你強,收入比你高,背景比你深厚,根本就不鳥你廣告部。

陳旭在這裡工作快兩年了,基本上就是做一些總結資料的工作。到了旺季,還要被調到賣場裡幫忙跑腿,簡直是苦逼。

這也是他打算辭職的原因之一,在這樣比較傳統的行業裡,沒有後臺,上升渠道太窄了。

至於公司為什麼要在這個時候,成立一個營銷部,他也搞不懂。反正,也跟他沒什麼關係。

一個早上,整個廣告部都有點人心惶惶,大家都無心工作。

終於,主管老王帶了訊息回來,保證廣告部不會被撤銷,也不會裁減人員。新成立的營銷部,負責的是線上銷售,跟廣告部職能並不重疊。

這樣,總算是將底下的員工安撫下來。

「陳旭,你到我辦公室來一趟。」老王宣佈完訊息後,叫住了陳旭。

不會吧?

陳旭有些鬱悶,每次被老王叫到辦公室,都沒什麼好事,「難道是因為最近表現太差,他想要敲打自己?」

(本章完)