如果換成沈銳的父母，聽到這些話，早就放棄了，甚至還會放棄該得的利益，也不會給兒子造麻煩。

他於是硬梆梆地說著：「憑什麼要叫我們讓，我們偏不讓。」

巡邏隊員見狀，也不再廢話，叫來身後幾個普通治安員，上來將他一把按住。

「你們想幹什麼？」他大吼大叫道。

巡邏隊員搖頭道：「你破壞治安，還妄圖以勢壓人，搶奪別人的分配權，現在要將你送去公所處置。」

其他人見狀紛紛議論。

「真是跋扈慣了啊……」

「是啊，好不容易靠著一個好兒子，能來到這首善之地，過了一年好日子，就要本性暴露。」

「唉，以前都是兒子坑爹，現在爹坑兒子的也不少。」

「這大概就是互相傷害吧？」

「不知道要如何處置？」有人又詢問道。

「恐怕是要流放到外島上。」一位戴著眼鏡的中年男子揣測道。

「這麼嚴重？」其他人紛紛嚇了一跳。

「嚴重麼？你們難道沒看出來，這裡居住的人，不論貧富貴賤，都有一個共同的特點，那就是互相之間，都很和氣善良，就是有點糾紛，也是互相諒解，像鬧成今天這樣不成體面的事，應該還是第一次吧？」中年男子向眾人講解道。

「好像是這樣。」

「沒錯，在這裡就沒碰到什麼真正難以解決的事，大家都是商量著來，又不缺吃的，不缺穿的，很少生病之類，日子有什麼不好過的？」一位老者點頭道。

「總是有人不知足啊，總覺得還要更好的東西，別人強出一點，就非要搶過來，又不想自己努力，偏偏去壓榨別人，靠欺壓別人去換取好處。這樣的苗頭，又要出現了。」中年男子嘆氣道。

「唉，人心不足，自古如一，這個問題，不好解啊。」那位老者贊同道。

「好了，大家去忙吧，不要看熱鬧了，該休息的休息，該忙的忙，不能讓這塊地方被糟蹋了，還是好人多。」中年男子勸說道。

很快人群慢慢散了。

整個大興島，用的是最現代的組織管理方式，嚴密又有積極性調動，圍觀的人，也只是附近在休息的人。

沈銳從艦船上看過一陣，然後就回去了。

這事已經用不到他親自處置，那位中年男子說出了他的心聲，流放。

人這種動物，是要在對比中，才能找到幸福感。

幸福是什麼，幸福就我能躺著的時候，你只能坐著；我能坐著的時候，你只能站著。

我能站著的時候，你只能跪著。

這就是幸福。

他回到會議室中，這時眾人還在談論著。

「外面出了點小狀況，我出去看了下，看來咱們的體系已經很良好地運轉了，已經能自行處理各種意外。」沈銳並沒有將怒氣發作出來，而是讚揚了一番。

每個體系，就像一個系統，肯定會有bug，肯定會有問題。

關鍵是出現問題後，是如何處理。只要能夠積極面對，積極按照科學方法改進，那就是一個好系統。

相反，無視問題，掩耳盜鈴，裝作不存在，就像二戰中的鬼子那般，最後必然會失敗。

所謂的中途島轉折戰中，鬼子就是那樣做的，明明已經推演到敵人有可能伏擊他們，他們自己還要改變引數，硬性設定敵人必須從珍珠港出發，從而變成他們必勝的局面。

這就是自欺欺人。

「沒辦法，人心不足，環境改善，各種被壓抑的人性就會冒出來。」陳老寬慰道。

他年齡最大，見多了人間風雨，各種爭鬥，各種利益糾纏，讓人疲於奔命。

能在這種桃源之地生活，他覺得很舒服。

只是他還需要再為故鄉做一些事就是了，善良的人，總是希望其他人都過得好。

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